Voor de tijdelijke invulling van een zwangerschaps-/ouderschapsverlof is Recupel op zoek naar een Junior Communication Project Coördinator voor de opvolging van diverse communicatieprojecten. U rapporteert aan de Communication Manager.

Wat verwacht Recupel van u?

In samenwerking met de Communication Manager bent  u verantwoordelijk voor  het coördineren en  implementeren van  het communicatie- en herpositioneringbeleid.

Concreet voert  u volgende  taken uit:

• U  neemt   deel  aan  het  uitvoeren  van   een geïntegreerd communicatie- en rebrandingbeleid voor  de herpositionering en het nieuwe  imago van Recupel in de Belgische markt;
• U coördineert  en  realiseert   verschillende communicatieprojecten    gericht    naar    de consument  (zowel above als below  the line) en naar ondernemingen (BtoB-campagnes)
• U rapporteert  rechtstreeks aan de Communication Manager.

Kijk op www.recupel.be/Recupel-campagnes voor een overzicht van de meest recente campagnes.

• U hebt een bachelor diploma richting  marketing  of communicatie. Ervaring  hoeft niet.

• U beschikt over goede presentatievaardigheden, bent flexibel  ingesteld en kan autonoom werken.

• U bent proactief, diplomatisch  en hebt een grote verantwoordelijkheidszin.

• U spreekt  vlot Nederlands, Frans en Engels.

Wat mag u van Recupel verwachten?

• Recupel biedt  u een gevarieerde functie aan waarin alle aspecten van het communicatiebeleid aan bod komen.

• De periode van tewerkstelling  loopt  van september 2012  tot en met mei 2013.

• U mag rekenen op een marktconforme verloning  volgens  diploma  (en ervaring).

• Hospitalisatie- en groepsverzekering

Stap samen met Recupel in een mooi verhaal en stuur uw kandidatuur met CV en motivatiebrief naar Recupel ter attentie van Marianne Vermeire - Marianne.Vermeire@recupel.be